Les enjeux de l'Assessment Center sont notamment de clarifier :
Qui et où sont les cadres de demain, capables de relever les défis futurs ?
Parmi les talents identifiés, quels sont ceux capables de diriger de grandes équipes ?
de reprendre des responsabilités de spécialiste ou d’expert ?
de gérer des projets stratégiques ?
Quelles sont les compétences-clés existantes, respectivement déficitaires
au sein de notre organisation ?
